大企業のトップマネジメントに対し、事業戦略・M&Aの立案・実行を支援する経営コンサルタント。単なる分析・提言に留まらず、経営課題の本質に深く切り込み、企業価値向上に直結する施策を実行まで伴走するポジション。M&A、事業ポートフォリオ再編、新規事業戦略など、経営の意思決定に直結するプロジェクトに関与し、戦略構築から実行支援まで一貫して支援。

Requirements:

＜必須要件＞- 経営/戦略コンサルティングファームでのご経験（目安：3-10年程度）- 東京（丸の内）オフィスにて勤務が可能な方　（業務委託など契約形態は相談可能）＜歓迎要件＞- MBA、海外留学経験者

Desirables:

＜求める人物像＞- 未知のもの、難度の高いものに対する知的好奇心、探求心、情報感度を高く持ち、世の中に新しい価値を生み出していくことにやりがいを感じる方- クライアント、世間でも成功アプローチが無い中で、PJチームをリード出来るリーダーシップや粘り強さを持つ方- クライアント（主に大手日系企業の経営層が中心)やビジネスの共創パートナーと真摯に向き合い、顧客の本音を引き出していく高いコミュニケーション力や、長期的な信頼関係を構築できる人柄

Interview Process:

書類選考＋面接3〜4回（選考状況により変動、ケース面接実施有）＋適性検査※ご希望に応じて、カジュアル面談の実施も可能ご興味をお持ちの方は、エントリーフォームよりご応募ください。弊社担当者より1週間以内を目安にご連絡差し上げます。